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Staff Interview
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リクルート2024
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弊社は、従業員全員が、とにかく一生懸命で 温かく、”チーム一丸となって取り組む” ことができる会社です。
分け隔てがなく、事業部や支店を問わず意見交換ができ、同僚だけではなく、先輩や後輩とのコミュニケーションが
とりやすいという環境も魅力です。
実際に従業員と接してみると、仕事もプライベートも充実している方が多いと感じます。生活が充実しているからこそ、仕事をしている環境も楽しく感じられる
という事はとても素晴らしい事だと思います。
職歴や経験は関係なく、たくさんの仕事を任せてもらえることで、スピードある成長を実感でき、将来まで活きる実力を磨くことができますので、チャレンジをして成長したいという意欲のある方は、ぜひ
タイズトラストに興味を持っていただければと思います。
現在当社Ties trustは創業以来、最もおもしろいフェーズを迎えています。
これからジョインしていただけるメンバーのスキルセットが経営にダイレクトに直結し、既存事業と相乗作用を生み出す新規事業を立ち上げるので、第二創業期的なタイミングです。
自分たちに事業創造の再現性があるかを問う、最高にエキサイティングな毎日が待ち受けています。
また、Ties trustの特徴ですが、問題解決や意思決定の重心が現場にあります。
決してスマートにとは言えませんが、なに事にも仲間を信頼しチームで致団して挑戦する組織なので仲間たちと共に枠を超える挑戦をし続ける会社です。
これからも多くの仲間とスタートアップできる日を楽しみに待っています。
目まぐるしく変化する時代や金融事情!
その変化とともに当社は次のステージアップへと向かっています。
変化を恐れず新しいことへチャレンジを続ける会社がタイズトラスト。
情熱とポジティブが自分を変え、挑むことが可能性への第一歩です。
我々と共にステージアップ、レベルアップをはかり、会社を盛り上げていけたらと思っています。
保険を通じて「絆と信頼」人と人をつなげ、「困った」「大変」から「便利」「笑顔」に心を動かし、
これからのたくさんの出会いからともに、前へ!
一緒に面白いことはじめましょう。チャレンジしていきましょう。
仙台支社の川端隆元と申します。
私自身、実は前職であまり評価をされてないと感じておりました。
そこで違う環境に身を置くことで自分の力は通用するのか?どのように評価されるのか?思い切ってタイズトラストに転職を決めました。
タイズトラストでは多くの仲間や、部下の頑張りもあり、こんな私でも約1年で部長職まで昇格することができました。
年齢、性別、職歴関係なく、頑張れば頑張るほど評価される会社です!
仙台拠点も売上の達成に向け必死に仕事に取り組んでますが、業務が終われば皆でごはんに行ったり、とても仲の良い職場です。
また違う支店や他部門の仲間にも色々な事を学んだり、組織の垣根を超えて交流があり結束力があるのもこの会社の強みだと思います。
今まで分からないことや悩んだこともたくさんありましたが、多くの先輩や仲間に助けてもらい自分自身も成長することができました。
仙台拠点の仲間を増やし、実績を上げさらにこの東北でタイズトラストを拡大して行きたいと強く感じております。
共に成長してくれる仲間をまだまだ募集しています!
是非共に働きましょう!宜しくお願いいたします。
前橋拠点は非常にアットホームな環境で、和気あいあいとした雰囲気の中稼働しています!
個性豊かなメンバーですが、何と9割が未経験での入社です!
未経験でも活躍できる!そんな環境が整っています!
一緒にチャレンジし、成長していきましょう!
宜しくお願い致します!
こんにちは。
埼玉支社の羽岡です。
当社は一言で言うと『挑戦と成長を後押ししてくれる会社』です。
経験の有無、年齢、関係ありません。
『まずはやってみる』
ありふれた言葉ですが、当社にはそのチャレンジを支え、応援してくれる環境と仲間達がいます!
これからも多くの仲間たちとお互いに高めあい、挑戦し続けたいと思います。
共に成長していける日を楽しみにしています!
「 人の成長 = タイズトラストの成長 」
私自身、入社後 新しいチャレンジをたくさん経験させてもらいました。
仙台、前橋、名古屋 色々な地域で、お客様・お取引先様・同僚、仲間との出会いが自分自身の成長にも繋がりました。
御世話になった方々に、ただただ感謝の気持ちでいっぱいです。
今後も、一期一会の出会いを大切にし、私自身まだまだ成長していく所存です。
そんな一期一会の出会いを大事にし、チャレンジ精神に溢れる方をお待ちしております。
人が成長して、人が人財となり、タイズトラストの無限の未来への資産となります。
タイズトラストの、次の10年を一緒に創っていきましょう。
私は2023年5月にタイズトラストへ入社しました。
保険の業界に戻ってきたのは10年以上振りで、始めは不慣れな点もありましたが周りの仲間のサポートのおかげでのびのびのと営業ができています。
営業なのでやはり結果は求められますが、私は結果よりも何事に対しても常にベストを尽くせたのか?を大事に取り組んでいます。
自分の意思決定1つで、どんなことでも挑戦させてくれ、任せてくれるチャンスがあるのが当社の良いところです。
私のこれまでの経験や営業ノウハウで少しでも貢献できたらと考えております。
一緒にタイズトラストを大きくしていきましょう。
こんにちは!名古屋支店の 池永です。
名古屋支店では、未経験で入社して2~3カ月でバリバリ活躍している社員もいます。
未経験だから、、
保険の知識がないから、、
全く、気にする必要はないです!すぐに追いつけます!
大事なのは、知識ではなく「意識」です。
ぜひ、勇気をもって一歩踏み出してみてください!
こんにちは
大阪本社の柴田剛志です。
当社は20代30代の若手社員が中心に活躍している活気のある職場です。
年齢・性別・学歴等一切関係なく、平等にチャンスを与えてくれる環境ですので、努力し結果を出せば公平に評価をされます。
自分の力で何かを成し遂げたい、達成させたいという気持ちを持っている方はぜひチャレンジして下さい。
私からのメッセージと致しまして、【社会で働く中で一番の失敗は、挑戦しない事だ】ということです。
私自身、前職からタイズトラストへ転職(チャレンジ)し、会社の発展と共に、従業員が長く働きやすい環境を作る事を目標に日々努力し現在も継続してチャレンジをしております。
数えきれない失敗をしましたが、全て自己成長に繋がる貴重な経験であったと感じております。
皆様も失敗を恐れずたくさん挑戦し、悔いのない人生を自分自身の力で切り開いて行きましょう。
一度きりの人生「厳しい仕事を全力でこなし、オフは王様のように遊ぶ」を心斎橋拠点のモットーに、仕事は常に全力で取り組み、オフの日は家族サービス・趣味に全力で取り組んでおります。
当支社はオンオフきっちり切り替えのできるアグレッシブなメンバーが多いです。
アルバイト、社員、年齢問わず仲のいい職場だと常々思っております。
近い将来の目標として人数倍増、業務拡大のためのオフィス移転を掲げメンバー全員で取り組んでいます。
是非、一緒にかっこいい人生を造りましょう。
人間、志を立てるのに遅すぎるということはない。
タイズトラストはそれが実現できる環境です。
人生をやり直すことは出来ませんが、思い立って決意したとき、人生を新しく始めることはできます。
毎日、同じ日が無く学ぶことばかりで刺激的です。
若い人も、キャリアがある人も、努力をしている人は活躍しています。
各支店には、そんな思いや成長を支えてくれる先輩や仲間がいます。
私もまだまだ学びの途中。
『絆』と『信頼』を深めて一緒に志を立てましょう!
社会問題、世界情勢、多くの困難が立ちはだかる現代社会において、私たちの存在意義はますます重要になってきています。
タイズトラストにかかわるすべての人々に安心を届ける役割を一人ひとりが担っています。
現状維持ではなく、より良い環境にしていくために多くの仲間が必要です!
まもなく開設2年を迎える福岡支社ですが、人員増に伴う福岡2拠点目も予定しています。
共にこれからの未来を創っていきましょう!たくさんのご応募お待ちしております!
Boys, be ambitious! 「少年よ、大志を抱け。」
聞いたことがあるかもしれませんが、この言葉には続きがあります。
「お金や利己心や名声を求めるのではなく、人間としてあるべき すべてのものを 求める大志を抱け」
タイズトラストという会社で共に人間として大きく成長していきましょう。
そういった環境がここにはあります。
これから入社される方々へ
偉そうな事は言えませんが、自身の経験も踏まえ、20代の間にどれだけの経験が積めるのかが、ビジネス人生を左右すると考えています。
『経験』とはもちろん良い経験に限らず、厳しく逃げ出したくなる様な経験も含めてです。
20代の経験が30代で大きな武器になります。もちろん30代での経験が40代で生きてきます。
私自身も20代大変だった事が沢山ありました。怒涛の様に過ぎ去りあまり記憶にもありません。
そして20代半ば~30代で全国色々な拠点を回り、様々な仲間と出会い営業スキルはもちろんマネージメント力を学び40代になりました。そしてここから10年更にチャレンジし50代を迎えます。
これから就職活動をして近い将来共に働く仲間になる方は一番の武器である『若さ』があります。
最大限の武器を使い常にチャレンジし共に頑張っていきましょう。
私たちが提供する環境は、新しいことにチャレンジできる自由な風土であり、自己成長に取り組める職場です。
保険の要素を最大限に発揮し、お客様に最適な商品を提供することを目指しております。
今後もお客様のニーズに合わせライフプランしカスタマイズされたプランや、最新の保険商品を提供することで、お客様の生活をより安心・安全なものにするお手伝いを続けていきます。
保険は自分が提案する商品がお客様を守ることができるという実感を持つことができ、お客様からの感謝の言葉やありがとうの声をリアルに聞くことができるので、やりがいをとても感じる仕事です。
私たちと一緒に多くの人々の生活に貢献していきましょう。
「人生一度きり、可能性は無限大です。」
学歴や、過去のキャリアではなく、今後どうなりたいか?を叶えてくれる環境です。
様々なことに挑戦して、成功・失敗を経験してスキルアップし、人としても成長できます。
保険というカタチのない商品を、お客様にご案内してご契約をいただくということは、大変なことです。
お任せいただくということは「信頼」をいただいた証です。
充実感や達成感はとても大きいと思っています。
お客様観点、従業員観点、ビジネス観点、様々な観点から「絆」を深めお客様のために、自分のために、会社のためになるよう、共に成長していきましょう。
タイズトラストは公私ともに仲の良い会社です。
休みの日になるとみんなでBBQをしたり、従業員の誕生日をお祝いしたりしています。
ただ、やる時はやる!という会社ですのでオンとオフはハッキリしています。
楽しむときは楽しむ、仕事をする時は仕事をする。
仕事も遊びも本気な会社です。
普段から仲が良いからこそ、役職や先輩・後輩に関係なく細かい事も相談に乗ってもらいやすく解決スピード・成長スピードが早いです。
ここまで読んで頂き有難う御座います。
ほんの一部の紹介でしたが、こんな環境で一緒に働きませんか?
一緒に働ける日をお待ちしています。
2023年5月に、原社長との昔からのご縁でTiesに入社し、法人事業をゼロから立ち上げました。
企業様には欠かせない、インフラ/社保・税金/保険料等、コスト削減サービス。
更に新規販路拡大支援等の営業支援サービス。
現時点で10社を超えるメーカー様と代理店契約を結び、各企業様のニーズに合わせて各種サービスのご提案を行っております。
過去~現在~未来 私1人で『出来る事』を数える方が容易であり、逆に『出来ない事』を数えるとキリがありません。
これだけデジタル化や多様化が進む中、日々置いてけぼりにされない様、周囲に助けて貰ってばかりです。
選択肢も多く、もしかすると既にAIが導き出した答えが、よりBetterな時代になっているのかも知れません。
ただ、そんな時代だからこそどこまでいってもその時々のBestが選択できる、血の通った人でありたい。
おこがましくも、逆の立場であれば、同じ境遇であれば、常に試行錯誤を続け、例えAIが競合になったとしても、逆に利用して、最終的にBestな選択肢をご提案できる会社があっても良いと思っております。
当然のことではございますが、選択をすると、責任がうまれ、責任があると、嘘はつけません。
メーカー様に何か問題が発生したとしても、選択したのは弊社であり、そこに責任がうまれるからこそ、本当の意味でパートナー様、企業様との信頼関係が築けると思ってます。
反対に、誠心誠意謝罪するべき事も出てくると思います。その時、誰か1人(1社)の責任にして、知らぬ存ぜぬで済ませる会社ではありたくない。
1つ1つのTies(絆)を大切にし、1日でも長くお付き合い頂ける様、誠実且つ、初心のチャレンジ精神と大胆さも忘れることなく歩んで参ります。
タイズトラスト富山支社にてカスタマーサービス部門を担当している石村です。
当部門ではお客様への資料送付に始まり、商品・サービスのお申込み後の契約手続きやアフターフォロー、保全業務を担当しております。対お客様のやりとりだけではなく、メーカー様との確認・調整作業など業務内容は多岐に渡ります。
その中で、どの様にしたら効率良く業務を遂行出来るか試行錯誤の日々で、とてもやりがいのある仕事だと感じています。
ひとりでは難しい事も皆でサポートをしあいながら成長の出来る環境があります。
ぜひタイズトラストで一緒に働いて色々な経験を通しともに成長して行きましょう。
タイズトラストは今後も保険事業を中心に事業拡大を行い成長を続ける会社です。
それは社名にもあるようにお客様や従業員とのTies=「絆」とtrust=「信頼」があって成せることです。
そのため、常に新しい情報をインプットし、柔軟に対応できる組織作りに取り組んでおります。
大成功を収めることは簡単なことではないですが、失敗の数はチャレンジした証となり、成功への大切なプロセスです。
失敗を恐れずに挑戦できる環境がタイズトラストにはあり、志す仲間がいます。
一緒に新たなチャレンジの一歩を踏み出しましょう!